$ 2,200,000.00

 

Williams v. National Retail Transportation, Co.

 

 

LESIONES EN EL TRABAJO

PEATONAL V. CAMIÓN

 

 

 

acerca de

el caso

El demandante trabajaba como guardia de seguridad y fue asignado a trabajar en el patio de camiones de la empresa de camiones. En el tercer día de empleo del demandante, un camión de patio (cabra de patio) propiedad de una empresa de camiones y operado por un empleado de la compañía de camiones la golpeó en el patio de remolques cuando cruzaba la carretera. Pasó sobre su pierna derecha causando una lesión por degeneración y tuvo que extirparse el bazo. Cicatrización permanente y pérdida de masa muscular y tisular. Pérdida de la memoria a corto plazo. Demandante lesiones del lóbulo frontal. El demandante alegó que la evidencia de reconstrucción demostró que el conductor del camión del patio estaba acelerando y desatento; y el diseño del patio de camiones contribuyó a la posibilidad de lesiones y no tenía áreas demarcadas despejadas para los peatones. Los demandados sostuvieron que la Demandante era responsable de no mirar hacia dónde iba y que ella era una empleada especial de la compañía de transporte de Demandados y que estaba limitada a los beneficios de compensación para trabajadores. Los demandantes derrotaron con éxito el argumento de defensa de que el demandante era un "empleado especial" y, por lo tanto, pudieron obtener su compensación por separado de la compensación del trabajador.

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